En su compromiso con el reconocimiento a las mejores prácticas en materia de prevención de riesgos laborales por las diferentes unidades y personal municipales, el Consistorio madrileño ha otorgado los galardones de la III Convocatoria del Distintivo a la Excelencia en Prevención de Riesgos Laborales del Ayuntamiento y sus organismos autónomos al Área de Gobierno de Políticas Sociales, Familia e Igualdad, por su programa ‘La convivencia y la seguridad en el Centro de Acogida San Isidro. Un reto diario’ y a la Agencia Tributaria de Madrid por el proyecto ‘Gestión de las emociones y la comunicación para la mejora del bienestar de las personas y la prevención de la enfermedad mental’.
El área social se ha alzado con el distintivo a la excelencia por el programa llevado a cabo en el Centro de Acogida San isidro por su gestión en la prevención y reducción del riesgo de sufrir agresiones o amenazas a su personal por parte de los usuarios del servicio, así como por sus acciones de sensibilización, información y formación para el manejo de situaciones potencialmente conflictivas.
Además, el equipo que coordina la prevención de riesgos laborales en la Agencia Tributaria de Madrid ha recibido un diploma por el desarrollo de actuaciones orientadas a facilitar herramientas de gestión de las emociones y al desarrollo de habilidades de comunicación y asertividad de su personal a través del desarrollo de talleres y charlas que tuvieron un efecto positivo en la salud de sus empleados.
Por último, se ha reconocido el trabajo llevado a cabo por el resto de unidades y equipos que han presentado candidatura como la Dirección General de Policía y la Agencia para el Empleo.
