El sindicato CSIF Prisiones Madrid ha denunciado una situación crítica en la sanidad penitenciaria de la Comunidad de Madrid, señalando que un total de 56 plazas de médico —lo que representa aproximadamente el 76% del total— se encuentran vacantes en los siete centros penitenciarios ordinarios de la región, según la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) actualizada a 1 de octubre de 2026.
Desde la organización sindical se advierte que esta escasez de facultativos, personal de enfermería y recursos de salud mental no solo compromete la calidad asistencial y el seguimiento de los internos, sino que incrementa de forma notable el riesgo para la seguridad de los trabajadores penitenciarios. Como ejemplo reciente, el sindicato ha recordado la agresión sufrida el pasado 29 de septiembre en el centro penitenciario de Soto del Real, donde un interno con patologías psiquiátricas agredió a dos funcionarios —uno de los cuales continúa de baja laboral—, poniendo de manifiesto la vulnerabilidad del personal ante la falta de una detección precoz de descompensaciones y de recursos de apoyo psiquiátrico.
Radiografía de la vacantes en los centros madrileños
El informe detallado de la RPT expone el volumen de puestos sin cubrir repartidos por las prisiones de la Comunidad de Madrid:
- Valdemoro (Madrid III): Las 9 plazas de médico general figuran vacantes, al igual que las 2 de especialistas, sumando un total de 11 puestos médicos sin cubrir.
- Alcalá-Meco (Madrid II): Cuenta con 7 de las 8 plazas de médico general vacantes, además de las 3 plazas de médicos de especialidades sin cubrir.
- Navalcarnero (Madrid IV): Presenta 5 vacantes de médico general de un total de 8, a las que se suman 7 vacantes de especialistas en la unidad asistencial y otra más en dicha área.
- Soto del Real (Madrid V): Tiene 5 de sus 8 plazas de médico general vacantes, además de 4 plazas de médicos de especialidades sin cubrir.
- Estremera (Madrid VII): Presenta 6 vacantes de médico general de un total de 8.
- Aranjuez (Madrid VI): Cuenta con 4 de las 8 plazas de médico general vacantes.
- Madrid I-Mujeres: Tiene 3 de sus 6 plazas médicas sin cubrir.
Ante la escasez de facultativos, CSIF critica que la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias haya recurrido en algunos recintos —como el de Valdemoro— a contrataciones puntuales de médicos como medida provisional, calificando esta solución de «parche insuficiente» que no corrige el déficit estructural ni garantiza ratios adecuadas. Asimismo, la organización subraya que esta carencia traslada una presión añadida al personal de enfermería y de técnicos en cuidados auxiliares (TCAE), reclamando plantillas dimensionadas a las necesidades reales de cada penal.
Exigencia de medidas urgentes
Frente a este escenario, CSIF Prisiones Madrid ha exigido al Ministerio del Interior y a la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias la puesta en marcha de un paquete de medidas urgentes que incluye:
- La cobertura inmediata de las plazas médicas vacantes mediante mejoras laborales y retributivas que atraigan y retengan profesionales.
- El refuerzo de las plantillas de enfermería y auxiliares de enfermería.
- La implantación de un plan específico de salud mental penitenciaria con atención psiquiátrica especializada, seguimiento clínico y prevención del suicidio.
- El fortalecimiento de los protocolos de prevención de agresiones y de actuación ante crisis psiquiátricas.
- Una mayor coordinación efectiva con los servicios públicos de salud para asegurar la continuidad asistencial.
