La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) anunció este jueves el inicio de un calendario de movilizaciones en la Educación pública de la Comunidad de Madrid, que incluye una huelga indefinida e intermitente a partir del 14 de octubre. El sindicato, miembro de la Mesa Sectorial, sostiene que la situación del profesorado requiere medidas urgentes y una negociación “centrada en criterios estrictamente profesionales”.
Las protestas comenzarán el 22 de septiembre con una concentración ante la Consejería de Educación, y continuarán con tres jornadas consecutivas de huelga los días 14, 15 y 16 de octubre. A partir de entonces, CSIF prevé paros parciales de dos horas diarias en distintas franjas horarias, que se prolongarán durante todo el curso 2026/2027. El sindicato contará con un comité de huelga propio, formado exclusivamente por docentes.
Reivindicaciones y motivos de la convocatoria
CSIF argumenta que el profesorado madrileño afronta un escenario de precariedad laboral, marcado por déficit de plantillas, ratios elevadas, exceso de burocracia y salarios que consideran insuficientes. Entre sus principales demandas figura la implantación de un Complemento de Capitalidad, que permita una subida salarial lineal y transversal.
El sindicato también reclama:
- Reducción de ratios
- Menos burocracia
- Catálogo actualizado de permisos y licencias
- Carrera profesional con mayor reconocimiento económico
- Reducción del horario lectivo de maestros a 23 horas semanales
- Reconocimiento lectivo de tutorías, jefaturas y coordinaciones
- Más horas para Formación en Centros de Trabajo en FP
- Mejoras en atención a la diversidad
- Plan integral de infraestructuras y climatización
Llamamiento a limitar tareas no remuneradas
Además de la huelga, CSIF ha pedido al profesorado que realice un cumplimiento estricto de sus funciones, evitando asumir actividades que no formen parte de sus obligaciones laborales. El sindicato menciona excursiones, viajes de fin de curso, festivales, celebraciones y determinadas salidas, que —según señala— suponen una dedicación adicional que no siempre cuenta con reconocimiento horario ni compensación económica.
CSIF sostiene que estas tareas han sido asumidas durante años por la implicación voluntaria de los docentes y que la Administración ha terminado por considerarlas habituales, pese a no estar contempladas como obligaciones profesionales.
Un conflicto que se prolongará durante el curso
La organización sindical afirma que las movilizaciones se mantendrán mientras no se produzcan avances en la negociación y que las jornadas de huelga se alternarán con concentraciones y manifestaciones. CSIF insiste en que su convocatoria es independiente y responde exclusivamente a las demandas del profesorado.
El sindicato ha registrado además un escrito ante Recursos Humanos solicitando información sobre el estado de las plantillas, el número de contrataciones realizadas y el calendario previsto para completar incorporaciones en los centros educativos.
