El alcalde de Madrid, José Luis Martínez-Almeida, ha inaugurado esta mañana, en el centro municipal La Nave, el Congreso de Innovación Pública #Novagob2023 que se celebra entre hoy y mañana y reúne a los principales referentes del sector público nacional, además de representantes iberoamericanos y que en su décima edición ha elegido Madrid como sede.
En la apertura oficial de la cita, impulsada por la Fundación Novagob con la colaboración de Madrid Talento, del Área de Economía, Innovación y Hacienda, el alcalde ha estado acompañado por la delegada Engracia Hidalgo y por el concejal de Villaverde, Orlando Chacón.
Durante su intervención, Almeida ha agradecido la aportación de esta iniciativa anual que reúne a más de 1.000 asistentes y 200 ponentes y que es un puente entre Iberoamérica y España en innovación. El alcalde ha subrayado “el valor que desde el Ayuntamiento le damos a la innovación y al talento que tenemos en la administración”, reivindicado “la evolución de las administraciones en las últimas décadas”, para avanzar hacia una versión más ágil y tecnológica, al tiempo que más humana. Almeida ha subrayado el papel de Madrid Talento y su contribución a demostrar que conceptos como “innovación y público no son contradictorios”.
El alcalde ha hecho, asimismo, una mención especial al factor humano de las administraciones, destacando que “es el mejor capital que tenemos y la mejor inversión que podemos hacer” y cuya excelencia constituye “la punta de lanza de la transformación, la modernización y la evolución” que está experimentando el sector público.
El talento inspira los diez propósitos hacia unas administraciones innovadoras
El congreso vertebra su décima edición en torno al talento como eje transversal y a diez propósitos o líneas de acción para unas administraciones públicas innovadoras que versan sobre digitalización, igualdad, gobierno abierto, gobernanza de datos, agilidad y control interno, contratación pública, transparencia, capital humano, comunicación interna y los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Todo ello, situando a las personas en el centro del servicio público.
Además de mostrar las tendencias y poner el foco en las mejores prácticas en la materia, el congreso reconoce los proyectos e iniciativas innovadores que, en distintas áreas de gestión, se desarrollan en las administraciones públicas de toda España, a través de la entrega de los premios de la comunidad Novagob. Los galardones pondrán el broche de oro a la décima edición con una velada que se celebrará en el Espacio Cultural municipal Serrería Belga.
Madrid Talento, ejemplo de innovación
En este congreso, y bajo el lema ‘Nuestro talento al servicio de Madrid’, el Ayuntamiento presenta una veintena de propuestas innovadoras a través de mesas y ponencias, así como en el espacio denominado Feria Madrid Talento Innova.
Madrid Talento, la iniciativa municipal puesta en marcha para la atracción y cuidado de las personas al servicio del Ayuntamiento de Madrid, mostrará diferentes programas innovadores en este campo, entre los que destacan las iniciativas de atracción de la nueva generación de talento, el programa de acogida y mentoría para abordar el relevo generacional o la digitalización de procesos.
Además, Madrid Talento reúne un elenco de propuestas de innovación desarrolladas por diferentes áreas municipales como el Gemelo Digital, que permite disponer de una réplica realista en 3D de Madrid; la nueva línea de autobús Bus Rapid que, a través de un proyecto de priorización de semáforos, permite conectar los barrios de Valdebebas y Sanchinarro con el Hospital Universitario Ramón y Cajal en 30 minutos; los jardines verticales de la M-30 o los proyectos sociales del distrito de Villaverde: el Plan Integral de Convivencia (PIC) para la mejora de la convivencia en los centros de Educación Primaria y Secundaria y ARTriCs, espacio que busca jóvenes que quieran explorar y potenciar sus intereses artísticos, facilitándoles el material necesario para la creación artística y las herramientas necesarias para crear una plataforma digital para difundirlas.
Junto a estos, el Consistorio presenta el Laboratorio de la Agencia Tributaria de Madrid (ATM), que busca un cambio significativo en la gestión tributaria mediante el uso de la inteligencia artificial; el laboratorio de Innovación Social, Thivic, que es punto de encuentro entre expertos, ciudadanía y profesionales para encontrar soluciones a problemas públicos; el Geoportal, que permite el acceso a información geolocalizada mediante lenguaje verbal o escrito; la automatización de licencias urbanísticas para agilizar su tramitación; el sistema de evaluación del desempeño de la Agencia de Actividades; el programa de offboarding de Madrid Salud para el cuidado en la etapa posterior a la jubilación, o la iniciativa del Bosque Metropolitano, un anillo verde que rodea la ciudad con 75 kilómetros verdes, entre otros proyectos.
El alcalde de Madrid, José Luis Martínez-Almeida, ha inaugurado esta mañana, en el centro municipal La Nave, el Congreso de Innovación Pública #Novagob2023 que se celebra entre hoy y mañana y reúne a los principales referentes del sector público nacional, además de representantes iberoamericanos y que en su décima edición ha elegido Madrid como sede. En la apertura oficial de la cita, impulsada por la Fundación Novagob con la colaboración de Madrid Talento, del Área de Economía, Innovación y Hacienda, el alcalde ha estado acompañado por la delegada Engracia Hidalgo y por el concejal de Villaverde, Orlando Chacón.
Durante su intervención, Almeida ha agradecido la aportación de esta iniciativa anual que reúne a más de 1.000 asistentes y 200 ponentes y que es un puente entre Iberoamérica y España en innovación. El alcalde ha subrayado “el valor que desde el Ayuntamiento le damos a la innovación y al talento que tenemos en la administración”, reivindicado “la evolución de las administraciones en las últimas décadas”, para avanzar hacia una versión más ágil y tecnológica, al tiempo que más humana. Almeida ha subrayado el papel de Madrid Talento y su contribución a demostrar que conceptos como “innovación y público no son contradictorios”.
El alcalde ha hecho, asimismo, una mención especial al factor humano de las administraciones, destacando que “es el mejor capital que tenemos y la mejor inversión que podemos hacer” y cuya excelencia constituye “la punta de lanza de la transformación, la modernización y la evolución” que está experimentando el sector público.
El talento inspira los diez propósitos hacia unas administraciones innovadoras
El congreso vertebra su décima edición en torno al talento como eje transversal y a diez propósitos o líneas de acción para unas administraciones públicas innovadoras que versan sobre digitalización, igualdad, gobierno abierto, gobernanza de datos, agilidad y control interno, contratación pública, transparencia, capital humano, comunicación interna y los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Todo ello, situando a las personas en el centro del servicio público.
Además de mostrar las tendencias y poner el foco en las mejores prácticas en la materia, el congreso reconoce los proyectos e iniciativas innovadores que, en distintas áreas de gestión, se desarrollan en las administraciones públicas de toda España, a través de la entrega de los premios de la comunidad Novagob. Los galardones pondrán el broche de oro a la décima edición con una velada que se celebrará en el Espacio Cultural municipal Serrería Belga.
Madrid Talento, ejemplo de innovación
En este congreso, y bajo el lema ‘Nuestro talento al servicio de Madrid’, el Ayuntamiento presenta una veintena de propuestas innovadoras a través de mesas y ponencias, así como en el espacio denominado Feria Madrid Talento Innova.
Madrid Talento, la iniciativa municipal puesta en marcha para la atracción y cuidado de las personas al servicio del Ayuntamiento de Madrid, mostrará diferentes programas innovadores en este campo, entre los que destacan las iniciativas de atracción de la nueva generación de talento, el programa de acogida y mentoría para abordar el relevo generacional o la digitalización de procesos.
Además, Madrid Talento reúne un elenco de propuestas de innovación desarrolladas por diferentes áreas municipales como el Gemelo Digital, que permite disponer de una réplica realista en 3D de Madrid; la nueva línea de autobús Bus Rapid que, a través de un proyecto de priorización de semáforos, permite conectar los barrios de Valdebebas y Sanchinarro con el Hospital Universitario Ramón y Cajal en 30 minutos; los jardines verticales de la M-30 o los proyectos sociales del distrito de Villaverde: el Plan Integral de Convivencia (PIC) para la mejora de la convivencia en los centros de Educación Primaria y Secundaria y ARTriCs, espacio que busca jóvenes que quieran explorar y potenciar sus intereses artísticos, facilitándoles el material necesario para la creación artística y las herramientas necesarias para crear una plataforma digital para difundirlas.
Junto a estos, el Consistorio presenta el Laboratorio de la Agencia Tributaria de Madrid (ATM), que busca un cambio significativo en la gestión tributaria mediante el uso de la inteligencia artificial; el laboratorio de Innovación Social, Thivic, que es punto de encuentro entre expertos, ciudadanía y profesionales para encontrar soluciones a problemas públicos; el Geoportal, que permite el acceso a información geolocalizada mediante lenguaje verbal o escrito; la automatización de licencias urbanísticas para agilizar su tramitación; el sistema de evaluación del desempeño de la Agencia de Actividades; el programa de offboarding de Madrid Salud para el cuidado en la etapa posterior a la jubilación, o la iniciativa del Bosque Metropolitano, un anillo verde que rodea la ciudad con 75 kilómetros verdes, entre otros proyectos.
